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[其他] 东锦集团富有内涵的东锦文化

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发表于 2019-1-11 15:25:34 | 显示全部楼层 |阅读模式

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      创新已经成为当代发展的主旋律,一个企业能够不断的发展壮大,与其能够生产出让消费者满意的产品有着很大的关系。因此,传承与时俱进的创新精神已经成为众多企业发展的共识。上海东锦食品集团有限公司(以下简称“东锦集团”)成立至今,企业宗旨精神就是要在专注食品技术领域研发、生产和产业模式创新、发展的同时,整合各企业的优势资源,打造企业规模化发展的平台,全面提高企业核心竞争力。
      东锦集团实行的是集团化的管理模式,旗下的各个品牌的产品都由集团进行战略化的部署。同时,东锦集团将有利于社会、有利于企业、有利于股东、有利于员工、有利于自己,这“五个有利于”作为企业核心价值观,也是企业发展中不容懈怠的使命。也正是在这种企业文化的带动下,东锦集团的员工具有高涨的工作热情,企业与股东关系良好,东锦集团的企业价值与日俱增。东锦集团的发展目标就是在未来的三到五年内,形成总体一百亿的产销主规模,充分发挥品牌的生产力优势,为广大的消费者带来安全、绿色、健康的食品。
      在东锦集团发展的过程中,已经实现了具有公益性、面向未来产业发展的日加满、金格勒、魅力厨房、朝天香、萨科森五个大品牌项目,致力于解决目前消费者市场中存在的诸多难题。例如,针对当代消费者在日常饮食中的一系列不合理饮食习惯,东锦集团打造出全方位、立体化、标准饮食体系来满足消费者多元化的需求,改善现代都市人的不良早餐习惯,开发方便、营养的方便粥系列产品,满足现代消费者对便捷、健康食品的追求,具有时代感和社会责任感。
      随着经济全球化的发展,东锦集团本着为消费者制造绿色、健康、安全食品的企业精神,研发出一系列符合市场需求的产品。东锦集团未来也在向着全球化的趋势发展,不断进行企业的改革以及优化,争取用前瞻性的眼光与战略性的思维,在健康食品产业的道路上开创更广阔的前景。


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